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招聘公告:駐“合肥仲裁委員會”專業(yè)人員

發(fā)布時間:2024-05-10閱讀次數(shù):

“合肥仲裁委員會”專業(yè)人員招聘公告

合肥中晟卓達人力資源管理有限公司現(xiàn)面向社會招募相關(guān)從業(yè)人員派駐合肥仲裁委員會進行相關(guān)仲裁輔助業(yè)務(wù)工作。

一、被派駐單位(業(yè)主單位)簡介

合肥仲裁委員會系根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定于1998年依法成立。系合肥市政府直屬事業(yè)單位,常設(shè)辦事機構(gòu)為合肥仲裁會員會秘書處,仲裁委的主要職能是受理國內(nèi)外平等主體之間的經(jīng)濟合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛,如買賣合同、委托合同、加工承攬合同、房地產(chǎn)合同、租賃合同、物業(yè)合同、建筑合同、裝飾合同、知識產(chǎn)權(quán)合同、金融證券、期貨交易、涉外經(jīng)濟合同等各類經(jīng)濟合同糾紛。 

二、報名截止時間:2024年5月26日下午17:00結(jié)束。 

三、招聘原則

1、堅持公平、公開、公正。

2、實行考察、面試相結(jié)合,擇優(yōu)錄用。 

四、基本條件

1、政治立場堅定,能認真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,有組織觀念和大局意識;能堅持原則,秉公辦事,團結(jié)協(xié)作,作風正派,廉潔自律;

2、有強烈的事業(yè)心、責任感,甘于吃苦,樂于奉獻,工作積極主動;

3、有一定的組織協(xié)調(diào)能力,具備崗位所需要的相關(guān)知識和工作經(jīng)驗,能積極主動工作;

4、身體健康,無違法違紀行為;

5、具備招聘崗位要求的其他條件。

有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1、現(xiàn)役軍人;

2、受過刑事處罰或其他嚴重處分的;

3、曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位或企業(yè)辭退或開除公職的;

4、涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

5、其他依法不得聘用的情形。

五、招聘職位及崗位條件

招聘

崗位

人數(shù)

崗位資格條件和要求

薪資待遇

專業(yè)

學歷

年齡

崗位職責

崗位要求

業(yè)務(wù)

管理

1人

法律

專業(yè)

本科及以上學歷

1989年5月(包含5月)以后出生

1、負責組織、管理仲裁程序,協(xié)助仲裁庭處理案件;

2、協(xié)助仲裁庭作出各類仲裁文書;

3、宣傳推行仲裁法律制度;

4、結(jié)合實踐開展仲裁研究;

5、完成領(lǐng)導交辦工作。

1、法律相關(guān)專業(yè),專業(yè)方向為民商法、合同法、經(jīng)濟法、民事訴訟法、國際法等均可;

2、良好的管理能力、人際溝通能力、研究能力及寫作能力;

3、要求具有2年以上工作經(jīng)驗,有檢察院、法院工作經(jīng)驗優(yōu)先。

8-12萬/年

六、招聘方式

采取公開報名,實行面試、考察相結(jié)合的方法進行。 

七、網(wǎng)絡(luò)報名

考生將簡歷以“姓名+仲裁委員會+業(yè)務(wù)崗”為標題”發(fā)送至3599148802@qq.com,報名截止至2024年5月26日下午17:00結(jié)束,逾期不予辦理(不接受PDF和圖片形式的簡歷)。

八、資格復(fù)審

參加面試的人員須先進行資格復(fù)審。被確定為資格復(fù)審的人員,需在規(guī)定的時間內(nèi)攜帶本人正式有效身份證原件及復(fù)印件、學歷證書原件及復(fù)印件,到指定地點進行資格復(fù)審。 

九、面試時間:另行通知。

十、聯(lián)系方式

咨詢電話:0551-62991028  17605602300  陶老師

                            合肥中晟卓達人力資源管理有限公司

                                         2024年5月9日

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